onlinegeld

Autor Archiv: onlinegeld

Sieben Daumen und ein Plus

Was machte denn Ralle da?

Omko-Speaker Ralf Schmitz macht Dir ein unwiderstehliches Angebot.

Der Affiliatekönig und Veranstalter der Affilidays

Seit 10 Jahren äußerst erfolgreich im Online-Marketing tätig, erreicht Ralf mit seinem kleinen Unternehmen mehr als 1,5 Millionen Euro Jahresumsatz. Ralf träumt nicht nur seine Ziele, sondern erfüllt sich ein Ziel nach dem anderen. So lebt und arbeitet er im Sommer auf Mallorca und im Winter in Florida. Sein Name steht für höchste Qualität und innovative Produkt im Online-Marketing.

Was er predigt das setzt er auch selber um!

Wovon willst Du heute mehr?

Mach Dich frei! Frei von Geldsorgen – frei von einem unterbezahlten 40-Stunden-Job mit Überstunden – frei von einem Chef, der Dir vorschreibt, was Du zu tun und zu lassen hast! Mach Dich frei vom endlosen Abstottern von Rechnungen – frei von der Angst um Deinen Job und Deine Zukunft!

Mach Dich frei! Frei von Geldsorgen – frei von einem unterbezahlten 40-Stunden-Job mit Überstunden.

Wovon willst Du heute mehr?

Du musst Deine Chance nur ergreifen! Wir zeigen Dir nicht nur, wie Du automatisierte Einkommensströme über das Internet aufbaust. Wir bringen Dir bei, wie ein Millionär zu denken. Denn nur mit dem richtigen Mindset schaffst Du es, Deine Träume wahr zu lassen:

Sei den eigener Chef. Verdiene schnell Geld. Arbeite nur wann und wo Du willst. Verabschiede Dich von Zukunftsängsten und lebe das Leben, das Du verdienst!

Die größte Revolution der letzten 20 Jahre

Das Internet ist die größte Revolution der letzten 20 Jahre. Es ist auch die größte Chance, sich in den kommenden Jahren ein zweites Standbein aufzubauen. Warum?

Ortsunabhängigkeit
Sie können arbeiten, wo immer Sie wollen.

Zeitfreiheit
Sie können arbeiten, wann immer Sie wollen.

Super geringe Startkosten
Sie können in sehr, sehr vielen Fällen praktisch kostenfrei starten.

Ultimative Jobsicherheit
Wenn Sie einmal ein System aufgebaut haben, wächst dieses in der Regel fast wie von selbst.

Geringe laufende Kosten
Ein Internetzugang kostet. Aber nicht mehr als der Treibstoff, den man auf dem Weg zur Arbeit verbraucht.

Höchste Flexibilität
Sie brauchen nur einen Internetzugang. Und den bekommen Sie praktisch überall auf der Welt.

Unglaubliches Potenzial
Ein Glückstreffer ist im Internet nicht unmöglich. Aber es ist auch sehr unwahrscheinlich, dass man in einem normalen Job jemals Millionär(in) wird.

Ja, es klingt reißerisch. Und unglaublich. Aber lesen Sie bitte weiter …

Wir reden hier nicht davon, wie Sie in wenigen Tagen zum Millionär werden (DAS wäre reißerisch!), sondern „nur“ davon, wie Sie Ihren ersten Euro mithilfe des Internets verdienen. Auch wenn Sie zuvor nichts damit zu tun hatten.

Ich weiß, was Sie denken: “Es ist zwar (irgendwie) möglich, im Internet Geld zu verdienen … aber es ist nichts für mich.”

Mit Facebook Cash verdienen

Gratis Online-Schulung

Oder … “Andere schaffen es, im Internet Geld zu verdienen, ich aber nicht, weil …
ich zu alt/zu jung bin,
– keine technischen Kenntnisse habe,
– nicht weiß, was ich tun soll,
– keine Erfahrung habe,
– kein Produkt habe,
– keine Homepage habe

… oder einen von anderen hundert Gründen, die mir im Moment gar nicht einfallen!”

Sie wissen, dass es wichtig ist, sich eine zusätzliche Einkommensquelle aufzubauen.

Sie wissen, dass es irgendwie möglich sein muss (hey, andere machen es ja auch).

Aber Sie wissen nicht, wie SIE SELBST es tun sollen.

Und wissen Sie was?

Sie sind nicht allein!

Sensibilisierung auf den beruflichen Ausstieg

Die meisten Führungskräfte gehen vollkommen unvorbereitet in den Ruhestand. Von heute auf morgen verlieren sie alle Werte, die den Beruf so attraktiv machen. Um sich vom Berufsende abzulenken, starten sie nach Eintritt in den Ruhestand mit einem Aktionismus, der sie schnell an ihre ernüchternden Grenzen bringt. Sinnkrise oder das schwarze Loch drohen. Dabei ermöglicht die nachberufliche Phase so viele Perspektiven, die einem viel Energie geben können. Man muss sie nur frühzeitig bedenken.

Kernthemen der Beratung waren die Etablierung neuer Führungskonzepte, Neuausrichtung von Vertriebsorganisationen und das Coaching von Führungskräften. Die Unternehmensberatung wurde von ihm an seine bestens darauf vorbereiteten Nachfolger übergeben. Dr. Lang ist heute noch für sein ehemaliges Unternehmen aktiv, Vater zweier erwachsener Töchter und lebt in Ingolstadt.

Dr. Ewald Lang ist seit 30 Jahren als Unternehmensberater selbstständig und führte eine mittelständische Unter­nehmens­­beratung (Bildquelle: zeitenwende-consulting.de).

Viele Unternehmer und Führungskräfte sehen im Berufsausstieg zunächst keinerlei Probleme für sich und geben sich sehr gelassen. Schließlich war es stets ihre Aufgabe, Entscheidungen zu fällen und erfolgreich umzusetzen. Das nachberufliche Leben gehorcht allerdings anderen Regeln. Plötzlich wird das Gefühl, nicht mehr gebraucht zu werden, genauso durchlitten wie Sinnkrisen oder gesundheitliche Probleme. Diese Droh-Szenarien können jedoch weitgehend vermieden werden, wenn die Betroffenen für den Ruhestand sensibilisiert werden. Hierfür müssen sie zunächst klar erkennen, was sie durch den beruflichen Ausstieg verlieren. Dazu zählen beispielsweise Lob, öffentliche Anerkennung, Macht und die Struktur im Alltag, sowie das Gefühl etwas bewirken zu können. Diese Verluste kompensieren einige durch neue Projekte wie beispielsweise einen Hausumbau; es wird viel gereist, der Jagdschein gemacht oder vermehrt Golf gespielt. Dabei gelangen viele an ihre körperlichen und seelischen Grenzen, überfordern oftmals ihren Partner und müssten sich eingestehen, dass ihr Plan nicht aufgeht. Die Folge? Große Enttäuschung und ein deutlich erhöhtes Risiko, an Depression zu erkranken, verstärkt Alkohol zu konsumieren oder in tiefen Sinnkrisen gefangen zu sein. Um dies zu vermeiden, ist es notwendig, frühzeitig (1-5 Jahre vor Berufsende) einen Ausstiegsplan zu entwickeln und sich während der Erwerbstätigkeit schon eine ganz individuelle Struktur für das nachberufliche Leben aufzubauen. Das ist sehr bedeutsam, denn durch die gestiegene Lebenserwartung ist der nachberufliche Lebensabschnitt heutzutage mit 25+ Jahren zu unserer längsten Lebensphase geworden. Dies auszugestalten, sollte nicht dem Zufall überlassen werden. Dafür ist diese Lebensphase zu lang und zu kostbar.

Wer bin ich – ohne meinen Beruf?

In den nächsten Jahren werden Führungskräfte sowie selbstständige Unternehmer der Babyboomer Jahrgänge (1955 bis 1969) in den Ruhestand gehen. Die Herausforderung dabei liegt für Unternehmen und Krankenkassen vor allem darin, erhöhte Fehlzeiten und Krankheitskosten zu bewältigen. Hingegen besteht für die aussteigende Führungskraft die Aufgabe, sich auf ihr nachberufliches Leben konkret vorzubereiten, um diesem einen Sinn und Inhalt geben zu können.

Entscheidungsprozessen sowie der Reduktion auf das Wesentliche in Führungsfragen und in der Teambildung. Dr. Ekkehart Franz hat sein Unternehmen erfolgreich an seine Nachfolger übergeben. Er ist verheiratet und lebt mit seiner Frau und seinen beiden Kindern am Chiemsee.

Dr. Ekkehart Franz war 30 Jahre lang Inhaber und Leiter einer Zahnklinik. Er ist zudem Heilpraktiker und Fasten-Arzt (Bildquelle: zeitenwende-consulting.de).

Dem demografischen Wandel zufolge geht in den nächsten 5-15 Jahren eine sehr große Zahl von Führungskräften, die der Baby-Boomer-Generation angehören, in den Ruhestand. Die Mehrheit von ihnen verdrängt den Gedanken daran bis zum letzten Arbeitstag. Damit sind die Betroffenen in ihrer neuen Situation auf sich allein gestellt. Auf das Arbeitsleben werden wir jahrelang vorbereitet, für die Zeit danach liegt kein Konzept vor. Es gibt kein verordnetes, kein organisiertes Pflichtprogramm zur Vorbereitung auf die nachberufliche Lebensphase. Während Führungskräfte noch vor etwa 70 Jahren einen Ruhestand von nur etwa 2-5 Jahren Dauer erwarten konnten, beträgt heutzutage die nachberufliche Lebensphase 25 und mehr Jahre! Sie wurde damit innerhalb dieser historisch sehr kurzen Zeitspanne zum längsten Abschnitt unseres gelebten Lebens.

Eine gute Vorbereitung auf diesen möglicherweise sehr langen Lebensabschnitt ist von großer Bedeutung. Warum? Von heute auf morgen werden Lob, öffentliche Anerkennung und Status fehlen. Der Bedeutungsverlust ist vorprogrammiert und der Alltag wird keine Struktur mehr haben. Etwa nach einem halben Jahr überkommt die Betroffenen ein Gefühl des Nicht-Mehr-Gebraucht-Werdens. Verschärft wird das Ganze möglicherweise noch durch die Erkenntnis, dass man sich mit dem Partner vielleicht in den letzten Jahren etwas auseinandergelebt hat. Die Folge? – Tiefe, kaum zu bewältigende Sinnkrisen sowie erhöhte Krankheitskosten auf Grund von Depressionen, Alkoholismus, Herz-Kreislauf-Problemen und vielem mehr. Um solch einen ‚Absturz‘ angesichts der heutzutage zu erwartenden langen nachberuflichen Lebensphase zu vermeiden, benötigt es eine präzise Vorbereitung. Ziel soll dabei sein, das nachberufliche Leben ganz individuell mit Sinn und Inhalt zu füllen. Dafür ist es unverzichtbar die eigenen (Teil-)Ziele für den Ruhestand zu erkennen, reflektieren und zu bewerten sowie daraus resultierend präzise und individuelle Handlungsstränge zu entwickeln.

1 5 6 7
>